医药营销就业前景好吗?

1、改革必将对医药营销，毕业生到制药企业、医药公司从事购销业务居多，这方面人才也是企业招聘的主体。另外，医药界的贸易、监督管理等对技能热忱的需求也将会大大增加。

2、在可预见的未来，社会对这类高技能、专业化的医药营销人才的需求量仍将庞大，就业市场呈现出旺盛的需求和广阔的前景。这些专业人才不仅就业机会丰富，而且往往享有优越的待遇，收入回报较高，市场供需关系倾向于供不应求，显示出其极高的就业价值和潜力。

3、在全国大学生就业形势普遍不景气的情况下，医药营销专业毕业生的就业前景十分光明。从全国来看，开办该专业的院校较少，每年毕业生数量很少。而随着人们对医药服务要求的越来越高，国内外医药企业竞争的日益加剧，对医药人才的需求每年成倍增长，医药营销专业技能型人才严重缺乏，供不应求。

4、就业前景广阔，医药营销类职位需求旺盛，薪资待遇高。在生物、制药等行业的营销岗位上，毕业生的薪酬通常高于行业平均水平。

请教一下各位,医疗行业销售如何面试?

1、了解公司和产品背景：在面试前，详细了解公司的业务、产品以及市场定位。了解你所申请的医疗器械公司的产品种类、科室使用情况等信息，以便在面试中展示你对公司的充分了解。展示专业知识：医疗销售需要一定的行业知识。你可以提前了解医疗器械的分类（一类、二类、三类）、监管要求、常见产品等。

2、要谦虚谨慎。面试和面谈的区别之一就是面试时对方往往是多数人，其中不乏专家、学者，求职者在回答一些比较有深度的问题时，切不可不懂装懂，不明白的地方就要虚心请教或坦白说不懂，这样才会给用人单位留下诚实的好印象；要机智应变。

3、外企一般都比较重视医院拉动，估计你应该面试医院代表的职务吧。那就无非是早访、午访、晚访之类，如果是做区域管理，当然还要做市场调研、关注地区招标、医院药事会等等。医药代表具备的素质。。做销售的首先要诚信，诚信主要包括二个方面：一是对公司诚信，不弄虚作假。。

4、作为一个高压996销售人，做了8年时间，中间换过两家公司，今天来分享一下销售面试时的心得吧！ 首先要把销售看做一份很普通的工作，不要觉得一定是能说会道，嘴巴吧吧说个不停的人才能干好销售。我见过很多销冠都是那种爱思考，爱学习，不怎么多说话，但是一说话就直击要害的人。

5、如果客户说：“目前我们还无法确定业务发展会如何。”那么销售员就应该说：“先生，我们行销要担心这项业务日后的发展，你先参考一下，看看我们的供货方案优点在哪里，是不是可行。

6、面试是通过面谈的形式来考察一个人的工作能力与否，物以类聚，通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。

医药行业smr是什么职位

除了外企医药代表之外，还有其他医药外企职位，他们的缩写分别是rsm-大区经理、dsm地区经理、mr医药代表、smr高级医药代表、sdsm高级地区经理。外企医药代表主要负责各类药品的研究、讲解和销售。

医药行业中的SMR职位通常指的是高级医药代表（Senior Medical Representative）。这一职位是医药销售团队中的关键角色，负责与医生和医疗专业人士沟通，推广公司的药品和医疗产品。高级医药代表通常需要具备丰富的医药知识和销售经验，以及较强的沟通和人际交往能力。

在医药行业中smr是高级医药代表 MAF （Minor Allele Frequency）：最小的等位基因频率。MAF是最小等位基因频率通常是指在给定人群中的不常见的等位基因发生频率，例如TT，TC，CC三个基因型，在人群中C的频率=0.36，T的频率=0.64，则等位基因C就为最小等位基因频率，MAF=0.36。

药店里招聘医药代表主要是做什么工作?

医药代表是负责与医生、药店和医疗机构沟通的专业人士。他们的工作范围涉及推广医药产品、提供产品信息和教育医生、促进销售以及建立与客户的良好关系。通过参与医学会议、健康讲座和专业培训，他们持续更新自己关于医药产品的知识，并确保为医生提供准确和全面的信息。

医药代表是负责相关药品的推广工作的人员，有些负责医院，客户为医生，有些负责药店，客户为经销商。需要很强的沟通协调能力，目前全国有医药代表200余万之众。医药代表这一角色最早是合资药企引进的。1988年，南方一家合资制药公司最先为社会“培养”出了一批医药代表。

医药代表就是指作为医药企业或厂家进行医药业务销售、回访、衔接、反馈等各项工作的人员，说普通了就是卖药的。但其实他跟卖药的还是有区分，正常市面上的医药代表指比较专业的医学知识去营销医学器材和药品的人员。这其中大部分为专业医学院校毕业的专业人员。

医药企业的招聘渠道有哪些?

一般性岗位招聘：医药企业通常会利用综合性招聘平台，如51job、智联招聘等，来吸引各类人才。基础岗位招聘：对于基础职位，企业可能会选择使用地方性招聘网站，例如58同城等平台进行招聘。

医学招聘信息网有以下几个：丁香人才网。丁香人才网是专注于医药行业的招聘网站，提供医学相关的各类招聘信息，包括医生、护士、药师等职位。该网站信息全面，更新及时，是寻找医学招聘信息的可靠渠道。解释：丁香人才网不仅覆盖各类医学职位的招聘，同时也提供丰富的行业资讯和就业指导信息。

医脉同道好。医脉同道招聘网站是专业的医药学人才招聘网站，平台招聘渠道广泛，由企业直接招聘，快速高效。医脉同道是科锐国际旗下的一款医药行业垂直招聘平台，专注为医药招聘企业提供招聘服务。

招聘渠道有哪些招聘网站传统招聘网站：如智联招聘、前程无忧以及中国人才热线等，可在全国范围内进行综合性人才招聘。地方人才网站：主要是各地人才交流中心搭建的平台，热度和质量相对一般。对于一些欠发达地区，地方人才网站效果可能不错。

现在大家都用手机，所以很多招聘渠道也会移动到手机端，作为医药代表，我平时会用医蟹以及好医代这两个app，前者就能让我们找到适合的产品。要说找工作、找东家，我还是用51job。